骏伯人力集团从2003年3月至今，在人力资源外包这个行业刚起步时就开始从事HRO、BPO、RPO这方面服务，经过多年的市场耕耘和积累，在全国有一个稳定，具备扎实的人事管理知识，丰富的业务操作经验，良好意识的团队。客服团队规模大，执行能力强，反馈迅速。
选择业务外包、劳务派遣、人力资源外包企业社保代理服务优势：
1.企业可以从繁杂的人事管理业务中解脱出来，全身心投入企业经营核心工作；
2.企业与我司签订社保代理合同，从而避免企业因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议；
3.我司管理平台大服务网点多，使企业能够更好的专注核心工作，核心业务；
4.我司与各职能部门有良好的沟通与协调机制，能为劳动者、企业架起有效的沟通桥梁。
为厦门企业劳务派遣、人力资源员工提供以下服务：
1.提供人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务；
2.为派遣员工建立用工管理服务：含入职登记表、健康报告、在职期间表现、在职期间公司的考核、奖惩等；
3.提供代为招䀻、引进所需人才服务，中高人才派遣服务；
4.与劳务派遣员工签定劳动合同、办理用工手续等；
5.为劳务派遣人员发放工资和福利，代缴个人所得税；
6.为劳务派遣员工购买厦门社保，例如：养老、工伤等劳动保障社会保险；
骏伯人力集团成立20年，我司服务有丰富的人力资源服务经验优势，服务网络化，管理系统化，团队规模化，服务流程标准化。
骏伯人力资源集团（福建厦门）有限公司
联系人： 陈经理
手机与微信同号：18902802393
服务微信同步在线咨询：fschj301
地址：福建省厦门市思明区鹭江道266号世侨中心14层
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3.我司管理平台大服务网点多，使企业能够更好的专注核心工作，核心业务；
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2.为派遣员工建立用工管理服务：含入职登记表、健康报告、在职期间表现、在职期间公司的考核、奖惩等；
3.提供代为招䀻、引进所需人才服务，中高人才派遣服务；
4.与劳务派遣员工签定劳动合同、办理用工手续等；
5.为劳务派遣人员发放工资和福利，代缴个人所得税；
6.为劳务派遣员工购买厦门社保，例如：养老、工伤等劳动保障社会保险；
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原文链接：http://www.dylian.net/news/12022.html，转载和复制请保留此链接。
以上就是关于厦门劳务派遣用工人才租赁，人事代理厦门社保外包全部的内容，关注我们，带您了解更多相关内容。
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